تضرر العاملين بمشروع الخبز بمركز و مدينة المحلة الكبرى من عدم تطبيق الحد الادنى للاجور عليهم حتى الان

كتب – حسنى الجندى
يتضرر العشرات من العاملين بمشروع الخبز بمركز ومدينة المحلة الكبرى من عدم تطبيق الحد الادنى للاجور عليهم حتى الان علما بان البند رقم 9 من منشور وزير المالية رقم 13و11 الصادر عام 2019 منح محافظ الاقليم الصلاحيات الكاملة لتطبيق الحد الادنى للاجور على هؤلاء العاملين الا ان كل العاملين بمشروع الخبز بمركز ومدينة المحلة الكبرى والبالغ عددهم اكثر من 200موظف وموظفة لم يطبق عليهم الحد الادنى للاجور ومحافظ الغربية تناسى الحالة الاجتماعية والمعيشية لهؤلاء العاملين الذين اصبحوا خارج نطاق الخدمة بعد ان تقطعت بهم السبل وتم اعادتهم من الدرجة الخامسة المالية الى الدرجة السادسة بدون وجود مبرر قانونى لذلك علما بان اغلبهم من الحاصلين على
مؤهلات عليا ومتوسطة فضلا عن كل ذلك فهؤلاء العاملين محرومين من العلاوات الدورية والتشجيعية والاستثنائية ومن الترقى بالدرجات الوظيفية برغم انهم يقوموا بتحمل كل الاعباء الوظيفية بمجلس المدينة والوحدات التابعة فى ظل النقص الحاد فى اعداد الموظفين بالجهاز الادارى وقد تقدم العشرات من العاملين بمشروع الخبز بالعديد من الشكاوى لجميع الجهات الحكومية والرسمية مطالبين بتطبيق الحد الادنى للاجور عليهم واعادة تسويتهم حالتهم الوظيفية ليصبحوا على مربوط الدرجة الخامسة ويحصلوا على علاواتهم الدورية ودرجاتهم الوظيفية بحكم نص القانون واستنادا الى منشور وزير المالية السابق ذكرة والذى لم يتم تطبيقة عليهم كما طالب العاملين بمشروع الخبز تطبيق قرارات السيد رئيس الجمهورية الاخيرة عليهم كما سيتم تطبيقها على باقى زملاءهم من العاملين بالجهاز الادارى بالدولة وفى ذات السياق فقد تقدم عددا من هؤلاء العاملين بشكوى اخيرة لمحافظ الاقليم بتاريخ 25/10/2023 للنظر فى مطالبهم وتطبيق الحد الادنى للاجور عليهم وباقى الامتيازات الوظيفية التى يستحقونها فضلا عن ذلك فقد تقدموا بصورة من شكواهم الى النائب محمد مرعى عضو مجلس النواب بمركز ومدينة المحلة الكبرى للعمل على بحث مطالبهم من محافظ الغربية والعمل على حلها